1月6日上午，市委常委、军分区政委金中华，军分区副司令员莫家武，动员处处长刘小兵，铜官区人武部部长刘宏举，铜官区政府副区长郝强等一行来我校进行征兵工作调研，就我校近年来大学生征兵工作情况召开了专题调研会。学院院长陈世虎，副院长曹芳胜，副院长秦华生，学院相关部门、二级院系负责人，辅导员代表及相关工作人员参加会议。会议由军分区副司令员莫家武主持。
会上，院长陈世虎代表学院校对前来调研的各位领导表示热烈欢迎，简要地介绍了学校办学历史等有关情况，汇报了学院对《安徽省普通高等学校征兵工作实施办法》《安徽省普通高等学校“两站两服务”平台建设运行规范》两个文件的落实情况，并从组织机构构建、责任分工落实情况、征兵组织宣传等方面具体介绍了学院的征兵工作。他表示，学院历来重视大学生征兵工作，成立了由党政主要领导担任组长的双组长制的征兵工作领导小组，出台了大学生入伍激励机制，设立了大学生“献身国防贡献奖”，征兵季安排有专人全程做好学生征兵的服务工作，对于退伍复学的学生，学校在转专业、学费补偿等方面也予以大力支持。
刘宏举部长针对铜官区近几年的大学生征兵工作情况进行了介绍。他表示，区委区政府利用本辖区高校资源丰富的优势，加强组织领导、周密安排布置、深入宣传教育、规范征兵程序，确保了兵源质量。同时，加强廉政建设，主动接受监督，近几年的大学生征兵工作平稳有序，不断提升。
金中华政委听取了汇报，并对大学生征兵工作做出了重要指示。他指出，要提高政治站位，认真贯彻落实皖征（2021）70号和皖征（2021）72号文件精神；征兵机构调整不能“挂空挡”，征兵工作部门之间移交，要做到无缝连接；学校在征兵过程中要坚持常态宣传，在摸清具体情况的基础上精准动员，采取切实有效的宣传手段让大学生，特别是毕业生充分了解入伍政策，提高学生入伍积极性；未来要加强对征兵工作的政策性引导，增加毕业生征集量，不断推动征兵工作高质量发展；要完善高校入伍激励机制，突出工作重点，对入伍意向学生提供指导和帮助，做好各阶段服务工作，保质保量完成征兵任务。
金中华政委表示，我校在征兵工作中决心大、进步大、思路清、举措实，学校领导思想上重视，建立健全了征兵工作领导机制，充分发挥了政策激励导向作用，相信通过大家的共同努力，学校的大学生征兵工作一定会迈上新台阶！
最后，与会领导就 “一年两征”新政策推出后，我院大学生征兵工作所面临的困难以及今后大学生征兵工作的设想等问题，与参会人员进行了热烈讨论。（撰稿：朱建明 审稿：郭云峰）
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